La reunión se llevó a cabo en un marco de alta conflictividad con el sindicato de la empresa que ha generado desabastecimiento de productos, espacios que son ocupados por otras marcas, incluso extranjeras.
Montevideo | Todo El Campo | El miércoles 25 de febrero se reunió la Asamblea de los 29, máximo órgano de dirección de Conaprole, para tratar como eje central, el conflicto en la cooperativa y el cierre del centro de distribución de Rivera. Los productores apoyan al Directorio, pidieron al gobierno que actúe y reclamaron una cláusula de paz de mediano plazo.
La reunión se llevó a cabo en un marco de alta conflictividad con el sindicato de la empresa, la Asociación de Obreros y Empleados de Conaprole (AOEC) que ha generado desabastecimiento de productos, espacios que son ocupados por otras marcas, incluso extranjeras. El golpe sindical es a la cooperativa, a los productores y a la mano de obra nacional como a la fuente laboral.
El presidente de la Asociación Nacional de Productores de Leche, Álvaro Quintans, fue el vocero al cierre de la reunión. En rueda de prensa dijo que los productores dan su “apoyo total al Directorio” de Conaprole y pidió “dejar en claro que el conflicto es entre trabajadores”, en referencia a los empleados de la cooperativa y los productores que producen y remiten la materia prima.
“Estamos pidiendo al gobierno que tome acciones que apunten a relaciones laborales justas”, porque “hoy vemos una desigualdad con pérdidas millonarias para Conaprole”, y ejemplificó señalando que en febrero, “solo en el mercado interno, se perdió el 25% de la venta, por más de 30 productos y en un momento de zafra como es el Carnaval”.
Añadió que “hay un hecho muy sensible” y es el desperdicio de la producción: se tiraron “10.000 litros de Lactolate (leche achocolatada)”, y eso pasó en “un país donde hay pobreza importante”. Ese volumen pudo ser el alimento de 20.000 niños. “Lo único que se le pidió a los trabajadores de la cooperativa fue que hicieran 2 horas extras para embolsar ese Lactolate”, añadió.
También mencionó que cuando una delegación del gobierno viajó a China y pidió a aquel país la apertura de mercados, en ese momento “se interrumpió un embarque de manteca”, con la rotura del contrato que es tan difícil de concretar.
Consultado sobre la posibilidad de que se venda alguna planta, Quintans explicó que ese es un planteamiento de los productores, que se da cuando se ven “las pérdidas y los conflictos permanentes”.
Conaprole “no puede tener un cogobierno, y las reglas tienen que ser claras al igual que las negociaciones”, continuó y añadió: “Tiene que haber cláusulas de paz de mediano plazo, no puede haber una conflictividad permanente que es lo que está pasando en Conaprole”.
Por otro lado, se refirió al cierre de tambos: “Son 800 en los últimos 10 años, y en 2025 cerró con 150 productores menos; en contraste con el promedio de los trabajadores de Conaprole que es más de $ 100.000, cuando el 75% de los productores de Conaprole no gana esa cifra. Cuando se habla de igualdad tiene que ser igualdad para todos”, pidió.
En Conaprole, el Directorio y sus productores, “siempre hemos estado abiertos al diálogo, pero tiene que ser un diálogo constructivo y de ganar – ganar, porque cada vez que se toman decisiones de productividad el sindicato sistemáticamente ha dicho que no”.
Conaprole “es una empresa emblemática con 25.000 personas ligadas a la cadena láctea, 1.500 productores, 2.100 trabajadores. Hay que pedirle al (Poder) Ejecutivo que cuide a la cooperativa, que es le principal empresa privada del país que está en manos de 1.500 tamberos que están en el interior del país”, finalizó.

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